HDI vs. Zurich im Vergleich [11/2026]

HDI und Zurich im direkten Vergleich: Leistungen, Eckdaten und Zielgruppe der Gruppenunfallversicherung auf einen Blick, recherchiert auf den Seiten der Versicherer.

Sarah Edelmann Sales Expert - Zuletzt aktualisiert: 31. Okt. 2026

HDI HDI Gruppen-Unfallversicherung

vs.

Zurich Zurich FirmenSchutz Gruppenunfallversicherung

HDIZurich

Kurzprofil Gewerbliche Gruppen-Unfallversicherung ab drei Personen, weltweit rund um die Uhr, mit neun Progressionsstaffeln.Weltweiter 24/7-Unfallschutz für beliebig große Gruppen mit individueller Versicherungssumme je Person, ohne Mindestanzahl.

Gestaltung durch Arbeitgeber versicherte Personen und Umfang frei wählbar, Tagegelder und Rente nach Wunsch Versicherungssumme je Person individuell, Berufs- oder 24-Stunden-Deckung

Gesundheitsprüfung Keine Angabe des Anbieters Keine Angabe des Anbieters

Leistungsumfang Invalidität, Unfallrente ab 50 %, Tagegeld, Krankenhaustagegeld, Übergangsleistung, Tod Invalidität, Unfallrente, Tod, Tagegeld, Krankenhaustagegeld, Umschulung, Umbaukosten

Steuer und Sozialabgaben unter Voraussetzungen als Betriebsausgabe abzugsfähig mit Direktanspruch unter 50 € im Monat i. d. R. steuer- und SV-frei; sonst § 37b/§ 40b EStG

Verwaltung und Portal Keine Angabe des Anbieters Keine Angabe des Anbieters

Beitrag je Mitarbeiter ab Keine Angabe des Anbieters Keine Angabe des Anbieters

Für wen Unternehmen ab drei Mitarbeitenden, die über die gesetzliche Unfallversicherung hinaus absichernBetriebe jeder Größe inklusive Inhaber, Geschäftsführer, Aushilfen und Auszubildende

Besonderheit Erweiterter Unfallbegriff schließt Unfälle infolge von Schlaganfall oder Herzinfarkt ein.Keine Leistungskürzung, wenn Krankheiten bis 50 % an den Unfallfolgen mitgewirkt haben.

Leistungen im Überblick